umfassend. massgeschneidert. zukunftsweisend.

Unternehmen sind kleine Welten (Systeme) für ihre Mitarbeitenden und stehen in stetem Kontakt mit Kunden, Lieferanten, Behörden und der übrigen Umwelt. Jedes Unternehmen hat seine ureigene Kultur. Diese beeinflusst mitunter das Arbeitsklima oder die Wahrnehmung der Firma von aussen. Oft sind Unternehmen gewachsen, Ansprüche haben sich geändert, doch kaum jemand hinterfragt die Strukturen und Prozesse.

Eine Standortbestimmung in Form einer Sitzung mit der Geschäftsleitung bildet den Auftakt des Projekts.

Die Arbeitsanalyse ist eine ganzheitliche Untersuchung des Unternehmens oder einer Abteilung auf unterschiedlichen Ebenen. Das Design der Analyse wird auf den jeweiligen Betrieb zugeschnitten. Als Basis dienen Analyse- und Bewertungsinstrumente aus der Arbeits- und Organisationspsychologie. Aus den Erkenntnissen der Arbeitsanalyse resultieren Handlungsempfehlungen, die dem Unternehmen in schriftlicher und mündlicher Form präsentiert werden. Weiterführende Interventionen in Form von Workshops oder Coachings können bei der Umsetzung der Handlungsempfehlungen zielführend sein, eine generelle Begleitung des Betriebs während der ersten Zeit der Umsetzungsphase schafft Verbindlichkeiten und hilft beim Erreichen der definierten Ziele.

Preise, weitere Details und Terminvereinbarung gerne jederzeit auf Anfrage / Tagesansatz ab 2500 CHF exkl. MwSt.

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